跳槽社保断了一个月处理办法如下：
1、如果是因为自身原因离职断缴了一个月，那么可以转为了灵活就业人员进行补缴。
2、如果是职工社保断交，那么单位有帮职工缴纳社保的义务，这时候员工可以申请补缴社保。
3、找新的公司进行补缴，找新工作补缴。一般因为失业或跳槽造成社保断缴的，在找到新工作后，由新公司接着缴纳社保就可以了。
社保短缴带来的影响：
医保断缴3个月，影响医保缴费年限的连续性，如果想要继续续交，需要根据不同地区的规定等待规定的等待期过了之后才能够进行使用，
养老保险断缴3个月，影响不大，因为参保累计满15年，即可在退休后享受养老金待遇，不存在连续性问题；只能是中断后，继续参保。但是中断前后的缴费年限是累计计算的，所以只要缴费年限满足养老保险与医疗保险的最低年限要求，中途有过断交，也是不影响养老待遇与医疗保险的报销待遇的。
生育险断缴3个月，未补缴的，如果没有缴纳满12个月则无法享受生育保险待遇。
各地落户、积分入学对社保参保情况有要求，断缴则会受到影响。
