养老保险与多个因素相关，主要包括以下几点：
1.上年度社平工资：社平工资主要影响基础养老金，工作地和参保地的经济发展水平越高，社平工资也相应越高，从而基础养老金水平也会提升。
2.平均缴费指数：养老保险的平均缴费指数主要影响个人账户养老金。平均缴费指数越高，个人账户余额也会更高，进而提升个人养老金的待遇。
3.缴费年限：养老保险的缴费年限（含视同缴费年限）对基础养老金产生直接影响。长缴多得是养老金遵循的基本原则之一，缴费年限越长，领取的养老金就越多。
4.实际退休年龄：参保人员的实际退休年龄主要影响个人账户养老金，特别是计发月数的大小。计发月数是根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定的，因此实际退休年龄会影响养老金的发放。
此外，养老保险还与缴费比例、退休地的社平工资水平、退休的增发养老金因素（如国家发明奖得主、独生子女父母、劳动模范等）、养老金计算公式以及过渡性养老金因素等相关。这些因素共同作用于养老金的计算和发放，确保参保人员在退休后能够获得稳定且合理的养老金待遇。
总的来说，养老保险与个人的经济状况、政策制度以及个人的选择和决策等多个层面密切相关。
