超过50岁还能在公司交社保，但如果是已经到了法定退休年龄的，那么还要看实际情况：
1.如果年龄已经超过50岁，但是还没有到达法定退休年龄，比如所有制企业/事业单位和党政机关/群众团体的、连续工龄满十年的男性工人，法定退休年龄是60周岁，那么可以继续在公司交社保，直到达到法定退休年龄为止；
2.如果年龄已经超过50岁，且已经达到了法定退休年龄，比如所有制企业/事业单位和党政机关/群众团体的、连续工龄满十年的女性工人，法定退休年龄是50周岁，那么可以申请延迟退休，继续在公司交社保，或者也可以不申请延迟退休，自己交灵活就业社保。
如果在法定退休年龄到达之后，还没有缴纳满最低缴费年限的话，那么以长沙城镇职工社保为例：如果是在《社会保险法》（2011年7月1日）实施后参保的，则若参保人达到退休年龄时，还没有累计缴费满15年，可以继续缴纳，一直到交满15年为止，但不能补缴；《社会保险法》实施前参保的，则延长缴费5年后，若仍旧未达最低缴费年限的，可以一次性补缴至满15年。
