雇主责任险通常不需要员工出钱购买。
雇主责任险是一种由雇主为员工购买的保险，旨在为员工提供一定的保障和福利。这种保险的主要目的是保护雇主免受因员工在工作中受伤或患病而产生的赔偿责任的影响。因此，雇主责任险的保险费用通常由雇主承担，而不是由员工支付。
具体来说，雇主责任险的保费是根据雇主的员工人数、工作性质和风险等级来确定的。保险公司会根据这些因素来评估雇主可能面临的赔偿风险，并据此确定保费的金额。一般来说，保费是雇主工资总额的一定比例，由雇主全额支付。
当员工在工作中受伤或患病，并在雇主责任险的保障范围之内时，保险公司会按照保单约定的赔偿标准进行赔付。这样，雇主就可以通过购买雇主责任险来减轻自身的负担，同时保护员工的权益和利益。
值得注意的是，虽然在一些特定情况下，雇主可能会选择让员工承担一部分雇主责任险的费用，但这种做法并不普遍，且需要确保员工的权益和利益不受损害。因此，在大多数情况下，雇主责任险的费用应由雇主全额承担。
综上所述，雇主责任险通常不需要员工出钱购买，而是由雇主根据自身的需求和风险情况来购买并支付保险费用。
